Presisering angående sykepenger og kompensasjonsnivå

I artikkelen i Tidende nr. 1, 2009 «Sykepenger – kompensasjonsnivå, opptjeningstid og dokumentasjon» stod det at ytelsene til arbeidstakere ikke kan utgjøre mer enn seks ganger folketrygdens grunnbeløp per år. For ordens skyld vil vi her presisere at denne begrensningen knytter seg til ytelsene som utbetales fra folketrygden. Det er ikke noe i veien for at arbeidstakere kan ha avtalefestet at de har krav på full lønn under sykefravær. Dette er f.eks. tilfellet for alle offentlige ansatte. Det følger av hovedtariffavtalene at disse skal kompenseres for 100 % av sin lønn dersom de er fraværende fra arbeidet som følge av sykdom.